क्या आप नए और रोमांचक परिवेश में रहते हुए पैसा कमा रहे हैं जो आपको अच्छा लग रहा है? विदेशों में रोजगार स्वीकार करना विदेश में रहने का एक सांस्कृतिक अनुभव और नई नौकरी कौशल की संभावना दोनों प्रदान कर सकता है। पहले से कहीं अधिक लोग विदेश में काम कर रहे हैं, इसलिए यदि आप अवधारणा पसंद करते हैं, तो विचार करें कि आपके लिए क्या विकल्प उपलब्ध हैं।
विदेश में काम करने का एक बड़ा लाभ यह है कि यह आपको आगे की यात्रा के लिए आय और आधार दोनों दे सकता है। उदाहरण के लिए, यदि आप किसी अन्य महाद्वीप पर रहते हैं, तो दक्षिण-पूर्व एशिया को देखना निश्चित रूप से संभव है – केले के पैनकेक ट्रेल को कुछ मार्गों के लिए देखें – लेकिन सिंगापुर में कुछ वर्षों के लिए नौकरी मिल जाए तो यह बहुत आसान हो जाता है।
विदेश में नौकरी किए बिना भी, कई व्यवसायों में व्यावसायिक यात्रा आम है। घर से समय और दूरी बहुत भिन्न होती है।
चीन में काम करना और संयुक्त राज्य में काम करना भी देखें।
विदेशों में उपलब्ध नौकरियों को मुख्य श्रेणियों में विभाजित किया जा सकता है:
व्यावसायिक या कुशल नौकरियां जिनके लिए पर्याप्त अनुभव की आवश्यकता होती है और आमतौर पर आवास और एक स्थानांतरण भत्ता सहित उच्च वेतन और शायद एक ‘एक्सपेक्ट पैकेज’ की पेशकश की जाती है। ये आम तौर पर उन देशों में विज्ञापित किए जाते हैं जहां से श्रमिकों के आने की उम्मीद की जाती है, न कि उस देश में जहां नौकरी है।
स्थानीय लोगों के लिए साधारण नौकरियों का विज्ञापन। इन्हें आमतौर पर स्थानीय भाषा और रीति-रिवाजों के अच्छे ज्ञान की आवश्यकता होती है, और अक्सर स्थानीय रूप से मान्यता प्राप्त योग्यताएं, लेकिन अगर मांग अधिक है या आप इसमें अच्छे हैं, तो वे आपके लिए एक विदेशी के रूप में भी उपलब्ध हो सकते हैं। यूरोपीय संघ में कम से कम औपचारिक रूप से एक एकीकृत नौकरी बाजार है।
स्वयंसेवकों या लोगों के लिए विदेश में नौकरियां अन्यथा कम मुआवजे के लिए काम करने को तैयार हैं। जैसे कि कुशल नौकरी की पेशकश के लिए, विदेश जाना सौदे का हिस्सा है, लेकिन आवश्यकताएं बहुत कम हैं।
विदेश यात्रा करते समय अधिक अनौपचारिक नौकरियों को उठाया जा सकता है, लेकिन बहुत कम वेतन और यदि कोई लाभ मिलता है।
डिजिटल खानाबदोश काम, जो इंटरनेट पर किया जा सकता है।
अंग्रेजी शिक्षण शायद विदेश में काम करने के लिए सबसे आम व्यवसाय है, और अपने स्वयं के लेख में चर्चा की गई है। यह पेशेवर रूप से दोनों किया जा सकता है, यदि आपके पास प्रासंगिक प्रशिक्षण और अनुभव है, या अधिक अनौपचारिक रूप से, दुनिया की यात्रा के दौर के हिस्से के रूप में कहें। अन्य शिक्षण कार्य भी कभी-कभी उपलब्ध होते हैं।
सामान्य रूप से नौकरी खोजने के लिए अच्छे संसाधन ऑनलाइन भर्ती साइटें हैं जैसे कि राक्षस.कॉम और करियर एंड जॉब्स, जो विदेशों में घूमने के लिए सलाह भी देते हैं और देश द्वारा उपलब्ध अवसरों की सूची रखते हैं। स्थानीय नौकरी शिकार संसाधनों के लिए देश या क्षेत्र लिस्टिंग का कार्य खंड भी देखें।
सरकारी नौकरियां
लगभग सभी राष्ट्रीय सरकारें विभिन्न कारणों से विदेश में कर्मचारी भेजती हैं, मुख्यतः दीर्घकालिक सरकारी कर्मचारी लेकिन विशेष परियोजनाओं के लिए सलाहकार या ठेकेदार भी। विदेश में कार्यालयों वाले सरकारी विभागों में हमेशा विदेशी मामले और अक्सर व्यापार और आव्रजन शामिल होते हैं; राजनयिक मिशन देखें। कभी-कभी निचले स्तर की सरकारों के पास व्यापार मिशन भी होते हैं।
आम तौर पर इन सेवाओं में, जूनियर कर्मचारी बैक-ऑफ-द-परे-इश्तान में काम करके कुछ समय “अपने बकाया का भुगतान” करते हैं; जिनेवा या हांगकांग जैसे अधिकांश कर्मचारियों के लिए अधिक आकर्षक स्थानों में पोस्टिंग प्राप्त करने के लिए आपको कुछ वरिष्ठता की आवश्यकता है। इन नौकरियों में किसी भी सिविल सेवा पद के सभी सामान्य लाभ और समस्याएं हैं। अक्सर “कठिनाई पदों” के लिए अतिरिक्त भत्ते होते हैं, कभी-कभी कुछ वर्षों में एक बंधक को वापस घर का भुगतान करने के लिए पर्याप्त होता है।
फिर सरकार द्वारा संचालित विदेशी सहायता संगठन हैं; कई देशों के पास इनमें से कई हैं। उदाहरण के लिए, यूएसए यूएसआईडी और कनाडाई सीआईडीए अपनी संबंधित सरकारों के लिए मुख्य विदेशी सहायता संगठन हैं जबकि यूएस पीस कोर और कनाडाई सीयूएसओ सरकार द्वारा प्रायोजित स्वयंसेवकों को विदेश भेजते हैं।
कुछ सरकारें विदेशों में विभिन्न शैक्षिक परियोजनाओं को प्रायोजित करती हैं। उदाहरण के लिए देखें विदेश या ब्रिटिश काउंसिल के शिक्षण पर अमेरिकी विदेश विभाग का पेज।
गैर-सरकारी पेशेवर नौकरियां
गैर सरकारी संगठन (एनजीओ) दुनिया भर के पेशेवर एक्सपैट को रोजगार देते हैं। इनमें यूनेस्को या एशियाई विकास बैंक जैसी बड़ी, अर्ध-सरकारी संस्थाएं और निजी विकास संगठन जैसे CARE या ऑक्सामैम शामिल हैं। यदि आपको नेतृत्व क्षमता साबित हो गई है, और तीसरी दुनिया के विकास में रुचि है, तो कई अवसर उपलब्ध हैं।
शिक्षण – अंग्रेजी पढ़ाना यात्रियों के लिए एक सामान्य नौकरी है, जहाँ काम लगभग उपलब्ध है, लेकिन विशेष रूप से एशिया में। यदि आप अपने देश में एक स्कूल शिक्षक के रूप में योग्य हैं, तो आप एक अंतरराष्ट्रीय स्कूल में काम करने की संभावना पा सकते हैं; अंग्रेजी शिक्षण लेख में चर्चा देखें। विश्वविद्यालयों, तकनीकी कॉलेजों और कॉर्पोरेट प्रशिक्षण के लिए मोंटेसरी शिक्षक और प्रशिक्षक भी कुछ स्थानों पर मांग में हैं।
अपतटीय काम का समर्थन करने वाले विभिन्न प्रकार के विशेषज्ञ के लिए कई नौकरियां हैं। उदाहरण के लिए, भारत में एक विकास केंद्र के साथ एक उच्च तकनीक कंपनी, अपने कुछ वरिष्ठ कर्मचारियों को वहां भेजेगी और कई भारतीयों को काम पर रखेगी, लेकिन अभी भी कई niches हैं जो दूसरों को भर सकते हैं। अनुभवी परियोजना प्रबंधकों को कहीं भी मिलना मुश्किल है और तेजी से विकास के समय में एक हताश कमी हो सकती है, भारतीय तकनीकी लेखकों को एक संपादक के रूप में एक देशी अंग्रेजी वक्ता की आवश्यकता हो सकती है, और इसी तरह।
सर्वश्रेष्ठ भुगतान वाली एक्सपैट नौकरियों में से कुछ के लिए विशेषज्ञ प्रमाणपत्र की आवश्यकता होती है। उदाहरण के लिए, कोई व्यक्ति जो तेल रिसाव या विमान के लिए सुरक्षा निरीक्षण करने के लिए प्रमाणित है, या पायलटों को प्रशिक्षित करने के लिए, विदेशों में बड़ी मात्रा में बना सकता है।
पेट्रोलियम उद्योग तेल या प्राकृतिक गैस को बाहर निकालने के लिए कहीं भी काम करता है। तेल रिग पर काम करना कठिन काम हो सकता है, लेकिन वेतन आमतौर पर अच्छा है। अधिक कठिन स्थानों में, तेल उद्योग की नौकरियों में अक्सर आवास (अक्सर सीमित) और भोजन (आमतौर पर अच्छा) जैसे लाभ शामिल होते हैं, जब साइट पर होते हैं, और नियोक्ता आम तौर पर ब्रेक के लिए उड़ानें प्रदान करते हैं। उत्तरी सागर या पश्चिमी उत्तरी अमेरिका जैसे क्षेत्र में अकुशल श्रम के लिए अच्छी तरह से भुगतान किया जा सकता है। कम आय वाले क्षेत्रों में अकुशल नौकरियों को स्थानीय लोगों द्वारा भरा जाएगा, लेकिन स्थानीय लोगों को प्रशिक्षित करने और उनकी देखरेख करने के लिए कुशल रिग कर्मचारियों के लिए नौकरियां होंगी, और अक्सर अंग्रेजी शिक्षकों के लिए भी।
बहुराष्ट्रीय कंपनियाँ नियमित रूप से विभिन्न कारणों से कर्मचारियों को विदेशों में भेजती हैं – फ़ैक्टरी, विदेशी शाखाओं या संयुक्त उद्यमों को स्थानीय फर्मों के साथ स्थापित करने या प्रबंधित करने के लिए, विशेषज्ञ विशेषज्ञता या प्रशिक्षण प्रदान करने के लिए और उप-निर्माण से निपटने के लिए, और इसी तरह। यदि आप एक बहुराष्ट्रीय कंपनी में काम कर रहे हैं, तो मानव संसाधन विभाग से संपर्क करें और देखें कि क्या उनके पास कोई उद्घाटन है।
यदि आप विदेश में कारखानों वाली कंपनी के लिए काम करते हैं, तो उनमें से कुछ में कुछ साल बिताना एक अच्छा कैरियर कदम हो सकता है। एक ही कंपनी में दो युवा इंजीनियरों पर विचार करें; ऐलिस विदेश में एक असाइनमेंट लेती है, लेकिन बॉब ने गिरावट दर्ज की। अगले कई वर्षों के लिए, ऐलिस कारखाने के तीन विदेशी कर्मचारियों में से एक है, जो सभी प्रकार की अजीब समस्याओं का निवारण करना सीखता है और सीधे उस वरिष्ठ व्यक्ति के साथ काम करता है, जो वहां पूरे शो का प्रबंधन करता है। बॉब अभी भी मुख्यालय पर नियमित काम करने वाली टीम के सबसे अधिक जूनियर लोगों में से एक है। जब ऐलिस कुछ वर्षों के बाद लौटी तो उसकी पदोन्नति की संभावनाएं बॉब की तुलना में काफी बेहतर हो सकती हैं।
यदि आपकी कंपनी आपको विदेशों में स्थानांतरित कर रही है, तो कभी भी वेतन में कटौती न करें। हां, नए देश में आपके खर्च और कर कम हो सकते हैं, लेकिन अगर आपका वेतन कट जाता है, तो आप पैसे बचाने की क्षमता खो देंगे और जब आप वापस लौटेंगे, तो आपके पास अपने मूल वेतन तक वापस जमा करने में कठिन समय होगा, बहुत कम उठाता है कि अन्यथा अर्जित होता। आपके पास कई खर्च भी होंगे जो आपके घर पर नहीं हैं – और कम आय वाले देश में खर्च आश्चर्यजनक रूप से अधिक हो सकते हैं यदि आप कम आय वाले स्थानीय की तरह नहीं रहते हैं।
धार्मिक संगठनों में भी अक्सर विदेश में नौकरी होती है, इसलिए यदि आप धार्मिक हैं तो आपके चर्च या ऐसे अन्य समूह के साथ जांच करने की संभावना है। उन्हें कृषि, मत्स्य पालन या निर्माण जैसे क्षेत्रों में या तो मिशनरी / अभियोजक या पेशेवरों की आवश्यकता होती है, जैसे डॉक्टर, नर्स या विशेषज्ञ। अक्सर ये नौकरियां अच्छी तरह से भुगतान नहीं करती हैं। इसके अलावा, कुछ स्थानों पर वे कानूनी प्रतिबंधों के अधीन हैं; उदाहरण के लिए, सऊदी अरब में मुसलमानों को दूसरे विश्वास में बदलने की कोशिश करना गैरकानूनी है।
एक कुशल रसोइया लगभग कहीं भी काम पा सकता है, और एक विशेष शैली के साथ रसोइयों की मांग कभी-कभी अधिक होती है। उदाहरण के लिए, कई अमेरिकी पर्यटकों के साथ एक क्षेत्र में, अमेरिकी और / या मैक्सिकन खाना पकाने की मांग हो सकती है। एक पर्यटक क्षेत्र में एक होटल, रिसॉर्ट या रेस्तरां में नौकरी आपको एक दिलचस्प जगह में अस्थायी या दीर्घकालिक रूप से रहने दे सकती है। हालांकि सबसे अच्छा वेतन आमतौर पर उन कंपनियों के पास होता है जो कई एक्सपैट कर्मचारियों को नियुक्त करते हैं और उन्हें अच्छे भोजन से खुश रखना चाहते हैं, उदाहरण के लिए तेल रिसाव या विदेशी परियोजनाएं।
विशेष रूप से नर्सों और सामान्य रूप से स्वास्थ्य-पेशेवरों की मांग कई देशों में है, हालांकि एक नए देश में अभ्यास करने के लिए लाइसेंस प्राप्त करना मुश्किल हो सकता है। रसोइयों के लिए, कई विदेशी कर्मचारियों वाली कंपनियों के साथ कुछ अच्छी तरह से भुगतान वाली विदेशी नौकरियां हैं। इन कंपनियों को अपने कर्मचारियों की अच्छी देखभाल करने की आवश्यकता होती है और, स्थान और परियोजना के आकार पर निर्भर करता है, इसका मतलब हो सकता है कि उन्हें एक अकेला नर्स से लेकर एक छोटे अस्पताल में साइट पर कुछ भी चाहिए।
संगीतकार और अन्य प्रदर्शन कलाकार कई स्थानों पर काम करने में सक्षम हो सकते हैं; हालांकि नौकरी की सुरक्षा आमतौर पर गैर-मौजूद है। उदाहरण के लिए, पूर्वी एशिया और दक्षिण पूर्व एशिया में लगभग कहीं भी कई बार जो पर्यटकों या प्रवासियों को पूरा करते हैं, उनके पास फिलिपिनो बैंड हैं। इसके अलावा, कई देशों में फिल्म या टीवी शो निर्माताओं को अक्सर स्थानीय लोगों के अलावा अन्य जातीय समूहों के अभिनेताओं या अतिरिक्त की आवश्यकता होती है। एक अच्छी तरह से वित्त पोषित उत्पादन में वास्तव में प्रमुख भूमिकाओं को छोड़कर, वे इन के लिए विदेशी अभिनेताओं को आयात नहीं करेंगे, लेकिन वे आम तौर पर स्थानीय मानकों द्वारा क्षेत्र में रहने वाले विदेशियों को काफी अच्छी तरह से भुगतान करेंगे।
फिर बेशक घरेलू नौकरी के बाजार हैं। कम कॉलर वाले काम के लिए, स्थानीय योग्यता होना आवश्यक हो सकता है, और इस तरह की नौकरियां प्राप्त करना मुश्किल हो सकता है। कुछ विशेषज्ञ पदों के लिए, दूसरी ओर, विशेषज्ञता केवल एक चीज के बारे में है जो मायने रखती है। नियोक्ताओं में विश्वविद्यालय और बड़े उद्यमों के अनुसंधान और विकास विभाग शामिल हैं।
स्वयंसेवी और अन्य कम वेतन वाली नौकरियां
कई संगठन कम वेतन के साथ स्वयंसेवकों के रूप में विदेश में योग्य और गैर-योग्य दोनों श्रमिकों को भेजते हैं, खर्चों के लिए मुआवजा या यहां तक कि आपके कार्यक्रमों में भाग लेने के लिए आपको भुगतान करते हैं। यद्यपि आप काम कर रहे हैं, स्थानीय लोगों को भर्ती करने के बजाय आपको भेजने का मुख्य कारण आगे की अंतर्राष्ट्रीय समझ हो सकती है। अधिक गहन चर्चा के लिए स्वयंसेवक देखें।
कम वेतन वाले जॉब को चैरिटी पहलू के बिना भी पेश किया जा सकता है। यहां आप विदेशी संस्कृति के साथ संपर्क करने का अवसर प्राप्त करने के लिए काम कर रहे हैं, पाठ्यक्रम या छुट्टी की तुलना में अधिक गहराई से और सस्ते में। एक विशिष्ट उदाहरण एयू जोड़ी के रूप में काम कर रहा है, अर्थात भोजन, बिस्तर और पॉकेट मनी के लिए घरेलू और बाल देखभाल कार्य करना। इन नौकरियों में से कुछ बहुत अच्छी तरह से भुगतान करते हैं, लेकिन कई नहीं करते हैं। अक्सर भाषा भर्ती में एक कारक है; एक अंग्रेजी कनाडाई दंपति एक फ्रांसीसी नानी चाहता हो सकता है ताकि उनके बच्चे फ्रेंच सीखें, और अंग्रेजी बोलने वाले फिलीपिना कोरिया से लेकर मिस्र तक अधिकांश देशों में मांग में हैं।
कुछ देशों में लिव-इन देखभाल करने वालों के लिए नौकरियां हैं जिनके लिए विशिष्ट कौशल, प्रशिक्षण या अनुभव की आवश्यकता होती है। कनाडा में, उदाहरण के लिए, घर में एक विकलांग व्यक्ति के साथ परिवारों के लिए यह काफी सामान्य है – सबसे अधिक बार, एक अल्जाइमर का शिकार – एक जीवित नर्स के रूप में एक विदेशी नर्स को लाने के लिए। एक विदेशी नर्स के लिए कनाडा में काम करने के लिए लाइसेंस प्राप्त करना काफी कठिन है; उनके पास उत्कृष्ट (आईईएलटीएस 7) अंग्रेजी या फ्रेंच में एक तुलनीय स्तर होना चाहिए, और एक कठोर नर्सिंग परीक्षा उत्तीर्ण करना चाहिए, और कुछ को अतिरिक्त प्रशिक्षण भी लेना आवश्यक है। हालांकि, लिव-इन केयरगिवर के रूप में काम करने के लिए कनाडाई नर्सिंग लाइसेंस की आवश्यकता नहीं है। यह आमतौर पर बहुत कम भुगतान करेगा, लेकिन वीजा प्राप्त करना आसान हो सकता है क्योंकि कनाडा सहित कई देशों में घरेलू कर्मचारियों के लिए विशेष प्रावधान हैं।
सांस्कृतिक आदान-प्रदान और समझ के लिए कार्यक्रमों के माध्यम से उपलब्ध युवा लोगों के लिए नौकरियां हो सकती हैं, जैसे कि नॉर्डिक देशों (या यूरोपीय संघ के नागरिक एक प्रासंगिक भाषा जानने वाले) के लिए नॉर्डजॉब योजना।
उच्च आय वाले देशों में कम वेतन वाली नौकरियां भी सिर्फ इसलिए उपलब्ध हो सकती हैं क्योंकि कुछ स्थानीय लोग उन्हें चाहते हैं, जबकि वेतन अभी भी घर पर कम वेतन वाले लोगों के लिए सभ्य लग सकता है। इस नौकरी बाजार में कई विषमताएं हैं, क्योंकि समान नौकरियों वाले स्थानीय लोग अपनी प्रतिस्पर्धा को विदेशी प्रतिस्पर्धा के कारण और अधिक कटौती नहीं करना चाहते हैं। रहने की उच्च लागत, अवैध अनुबंध और क्रूर या यहां तक कि आपराधिक नियोक्ताओं जैसे जाल के लिए बाहर देखो।
अस्थायी नौकरियां
यदि आप अस्थायी नौकरियों में रुचि रखते हैं, या आपका वीजा आपको अस्थायी नौकरियों तक सीमित करता है, तो कई ऐसे उद्योग हैं जो अक्सर उपलब्ध हैं:
हॉस्टल और होटल – छोटे होटल और B & Bs को अपने कर्मचारियों को अंग्रेजी बोलने या पढ़ने की आवश्यकता नहीं है। लक्जरी होटल में, हालांकि, मुख्य ग्राहक के रूप में अमेरिकी, आयरिश, यूके और अन्य अंग्रेजी बोलने वाले व्यापारिक व्यक्तियों के साथ, कर्मचारियों को धाराप्रवाह अंग्रेजी बोलने और पढ़ने की आवश्यकता होती है।
पर्यटक रेस्तरां जैसे हार्ड रॉक कैफे, या म्यूनिख का हॉफब्रुहॉस।
होटल या रेस्तरां में उपलब्ध किसी भी प्रकार की नौकरी कमोबेश क्रूज जहाजों पर भी मिल सकती है, और मैरीनर, डीजल यांत्रिकी आदि के लिए अतिरिक्त नौकरियां हैं।
थीम पार्क सबसे प्रसिद्ध यूरोपीय थीम पार्क डिज्नीलैंड पेरिस है। डिज़नीलैंड पेरिस में आमतौर पर गैर-यूरोपीय संघ के नागरिकों को रोजगार से पहले कार्य वीजा की आवश्यकता होती है। आप पूछ सकते हैं कि क्या थीम पार्क आपको किराए पर देगा यदि आप अपने देश को छोड़ने से पहले वीजा प्राप्त कर सकते हैं। उस प्रभाव के लिए एक पत्र लिखने के लिए थीम पार्क से पूछें और अपने देश में फ्रांसीसी दूतावास में आवेदन करें। वॉल्ट डिज़्नी वर्ल्ड में फ्लोरिडा का एपकोट सेंटर, मैक्सिको, नॉर्वे, चीन, जर्मनी, इटली, जापान, मोरक्को, फ्रांस, यूनाइटेड किंगडम और कनाडा के विदेशियों को भी वर्ल्ड शोकेस में अपने-अपने देशों के मंडपों के कर्मचारी नियुक्त करता है।
टूर ऑपरेटर – टूर ऑपरेटर लगभग हमेशा लोगों को टूर गाइड के लिए देख रहे हैं। टूर गाइड के रूप में नौकरी पाने से आप स्वतंत्र रूप से ज्यादा यात्रा नहीं कर पाएंगे। इसके अलावा, इन नौकरियों में आमतौर पर भाषा की आवश्यकताएं होती हैं; आपको ग्राहकों की भाषा बोलनी चाहिए और यदि आप एक या अधिक गंतव्यों की भाषा बोलते हैं तो यह वास्तव में मदद करता है।
पर्यटक खेल – ऐसे खेल जो अक्सर लोग अक्सर भाग लेने के लिए यात्रा करते हैं, उनके पास संबद्ध नौकरियां उपलब्ध हैं, हालांकि वे अक्सर मौसमी होते हैं और इसलिए अस्थायी होते हैं। उदाहरणों में शामिल हैं:
स्कूबा डाइविंग, जिसमें निर्देशन और गोता अग्रणी काम है। इसके अलावा, उद्योग रसोइयों, नाव ऑपरेटरों और डेक हाथों को रोजगार देता है। काम मौसमी है, गर्मियों में उपोष्णकटिबंधीय क्षेत्रों में और सर्दियों में सुदूर उत्तर क्वींसलैंड और दक्षिण थाईलैंड जैसे उष्णकटिबंधीय क्षेत्रों में।
अल्पाइन स्कीइंग, जिसमें निर्देशन, लिफ्ट ऑपरेशन, स्की गश्ती और बचाव, स्नो ग्रूमिंग और आतिथ्य का काम है। काम मौसमी है। उत्तरी गोलार्ध की सर्दियों में प्रमुख मौसम उत्तरी अमेरिका और यूरोप में उपलब्ध है, लेकिन दक्षिणी गोलार्ध की सर्दियों का ऑस्ट्रेलिया, न्यूजीलैंड और पेरू में एक छोटा मौसम है।
छोटे शिल्प पर मंडरा रहा है, जो डॉकयार्ड और मारिनास जैसी जगहों पर चालक दल के लिए काम और परिवहन प्रदान कर सकता है।
कृषि – कृषि में मौसमी कार्य, विशेष रूप से फसल कार्य, पश्चिमी देशों में उपलब्ध है जहाँ अक्सर स्थानीय श्रम करने वालों की कमी होती है। फलों का उठाना सबसे आम अस्थायी काम है। पशुधन के साथ दीर्घकालिक कार्य ऑस्ट्रेलिया जैसे देशों में अधिक दूरस्थ पशुधन स्टेशनों में उपलब्ध है।
गृह सुधार सहित निर्माण कार्य कुछ हद तक कृषि की तरह है; अमीर देशों में ये नौकरियां ज्यादातर प्रवासियों द्वारा की जा सकती हैं। यह जरूरी नहीं है कि तदर्थ कार्य के अवसर हों।
एक गरीब देश में यात्रा करने वाले एक अमीर देश से किसी के लिए – कहते हैं, भारत में एक यूरोपीय – या तो खेत श्रम या निर्माण श्रम सवाल से बाहर होने की संभावना है; वह या वह लगभग निश्चित रूप से वेतन, घंटे या कामकाजी परिस्थितियों से खुश नहीं होगा। बेशक, पेशेवर एक पूरी अलग श्रेणी में हैं; एक सिविल इंजीनियर या एक पशु चिकित्सक सर्जन को उचित वेतन पर दिलचस्प काम मिल सकता है।
दोनों गोलार्द्धों में मौसमी कार्य प्राप्त करना संभव हो सकता है। एक स्की प्रशिक्षक, उदाहरण के लिए, कनाडाई सर्दियों के दौरान Banff में और अर्जेंटीना सर्दियों में बारिलोचे में काम कर सकता है, शायद कुछ कैरेबियन या कैलिफोर्निया छुट्टियों के दौरान पारगमन के दौरान।
वर्किंग हॉलिडे
कुछ देशों में वर्किंग हॉलिडे वीजा है। ये उन देशों की जोड़ियों के बीच द्विपक्षीय व्यवस्था है जो या तो लोगों को अपनी यात्रा के लिए फंड देने के लिए दूसरे में अस्थायी रूप से काम करने की अनुमति देते हैं। आमतौर पर उनके पास एक आयु सीमा होती है (अक्सर 35 से कम) और एक अवधि सीमा (अक्सर एक वर्ष, कभी-कभी दो)। अपनी खुद की सरकार के साथ जाँच करें कि किन देशों में आपकी ऐसी व्यवस्था है।
इनके लिए सबसे आम नौकरियां अस्थायी नौकरियां हैं जैसा कि ऊपर चर्चा की गई हैं; उदाहरण के लिए, दुनिया भर के कुछ शहर निवासी कुछ महीनों के लिए ऑस्ट्रेलिया के आउटबैक में भेड़ के खेतों में काम करते हैं। हालाँकि वीजा आमतौर पर आपको अस्थायी नौकरियों तक सीमित नहीं करता है; अधिकांश देशों में यह आपको किसी भी नौकरी में कानूनी रूप से काम करने देता है जो आप प्राप्त कर सकते हैं।
व्यवसाय शुरू करना
कुछ यात्री किसी देश में बस जाते हैं और वहां एक व्यवसाय शुरू करते हैं। यह काफी मुश्किल हो सकता है; व्यवसाय चलाना शायद ही कभी आसान होता है और यह बहुत कठिन है यदि आप देश को नहीं जानते हैं, विशेष रूप से इसकी भाषा और कानूनी प्रणाली, अच्छी तरह से। साथ ही, कई देश व्यवसायों के विदेशी स्वामित्व पर कानूनी प्रतिबंध लगाते हैं; आपको एक भरोसेमंद स्थानीय साथी की आवश्यकता हो सकती है। ऊपर दी गई अस्थायी नौकरियों के तहत सूचीबद्ध अधिकांश चीजें भी व्यवसायों के रूप में की जा सकती हैं। कई लोग जो विदेशों में अपने कैफे, बार, रेस्तरां, सराय, रिसॉर्ट्स, डाइव की दुकानें बसा चुके हैं, … इनमें से किसी एक क्षेत्र में नौकरी करने की तुलना में, जोखिम अधिक हैं और एक मालिक अक्सर कर्मचारियों की तुलना में घंटों काम करता है, लेकिन बड़े रिटर्न की संभावना अधिक है।
एक अन्य आम विकल्प आयात-निर्यात व्यवसाय है; जब आप एक देश से आते हैं, लेकिन दूसरे में रहते हैं, तो आपको इसके लिए अच्छी तरह से रखा जा सकता है। इससे पैसा बनाने के लिए हमेशा कंटेनर के आकार के बहुत से निवेश करना आवश्यक नहीं है; आप अच्छी तरह से बस सौदे की व्यवस्था करने के लिए एक कमीशन ले सकते हैं, व्यापार लोक पर जाने के लिए गाइड और अनुवादक की स्थापना कर सकते हैं, और / या माल भेजने से पहले निरीक्षण कर रहे हैं।
कुछ देश – जैसे ब्रिटेन, कनाडा, ऑस्ट्रेलिया और न्यूजीलैंड जैसे लोकप्रिय अंग्रेजी बोलने वाले देश – उद्यमी या निवेशक वीजा जारी करते हैं, जो आपको संबंधित देशों में जाने के लिए एक व्यवसाय शुरू करने की अनुमति देते हैं, बशर्ते आपके पास पहले से ही एक मजबूत व्यवसाय योजना है, और है पहले से ही पर्याप्त वित्तीय सहायता प्राप्त की। हमें विदेश में रिटायर होने पर इन वीज़ा की कुछ चर्चा है # इन्वेस्टर वीज़ा।
डिजिटल खानाबदोश काम
एक डिजिटल खानाबदोश व्यक्ति है जो यात्रा करते समय अपने काम को अपने साथ ले जाता है, आमतौर पर किसी कैफे या होटल के कमरे में लैपटॉप से काम करता है। इसमें शामिल अधिकांश कार्य रचनात्मक हैं, जैसे लेख या कंप्यूटर प्रोग्राम लिखना या विभिन्न चीजों को डिजाइन करना; एक स्पष्ट संभावना के लिए यात्रा लेखन देखें।
अन्य संभावनाएं हैं। कुछ लोग इंटरनेट व्यवसायों को खानाबदोश के रूप में चलाते हैं, और अन्य लोग वेब साइटों को दूरस्थ रूप से संचालित करने जैसे काम करते हैं। विदेश में रहने वाले कुछ लोग YouTube चैनल और / या उस क्षेत्र के बारे में एक वेब साइट चलाते हैं और वे वहां विज्ञापन से पैसे कमाते हैं। यदि आप किसी क्षेत्र में विशेषज्ञ हैं, तो दूरस्थ परामर्श संभव हो सकता है; उदाहरण के लिए एक कुशल मात्रा सर्वेक्षक के पास क्लाइंट्स उसे ईमेल योजनाएँ बनाने के लिए भेज सकते हैं, और आवश्यक सामग्रियों की सूची और सेवा के लिए एक चालान भेज सकते हैं। संपादक, पैठ परीक्षक और अन्य कुछ ऐसा ही करने में सक्षम हो सकते हैं।
डिजिटल खानाबदोशों के लिए कई संसाधन हैं:
ऑनलाइन फ़ोरम में नोमैड लिस्ट, डिजिटल नोमैड फ़ोरम और एक रेडिट बोर्ड
रिमोट ओके और रिमोटली जॉब्स डिजिटल नॉम्र्ड के लिए भर्ती स्थल हैं। वे एग्रीगेटर के रूप में काम करते हैं जो कई भर्ती साइटों से नौकरियां एकत्र करते हैं, फिर केवल उन लोगों का चयन करें जिन्हें दूरस्थ रूप से किया जा सकता है ताकि आप उन्हें अच्छी इंटरनेट सेवा के साथ कहीं से भी कर सकें। यात्रा गाइड साइट एटलस और बूट्स में एक दूरस्थ नौकरी अनुभाग भी है।
WeWork एक छोटे से कंपनी के कार्यालय के लिए – 16 देशों में 44 शहरों में एक कार्यालय से डेस्क स्पेस (कंप्यूटर के साथ या बिना) के कुछ भी साझा करता है। आउटसाइट छोटे हैं, केवल आठ स्थान और सभी अमेरिका में अब तक, लेकिन वे रहने की जगह भी प्रदान करते हैं। दिए गए नंबर जून 2017 तक हैं, ये दोनों कंपनियां नए स्थानों पर विस्तार कर रही हैं, और कई अन्य खिलाड़ी हैं।
फोर्ब्स के एक लेख में व्यावसायिक प्रवृत्ति के रूप में सह-कार्य-कार्यालय-ए-सेवा स्थानों का वर्णन किया गया है। यह अनुमान है कि 2017 के अंत तक 14,000 सह-कार्यशील स्थान दुनिया भर में उपलब्ध होंगे और 1.2 मिलियन लोगों ने एक में काम किया होगा। किसी भी तरह से ये सब खानाबदोश होंगे; कई कंपनियां अब अपनी सुविधाएं चलाने के बजाय इन जगहों पर कर्मचारियों को लगाती हैं, लेकिन खानाबदोशों के लिए भी सेवाएं उपलब्ध हैं।
हैकर पैराडाइज, रिमोट इयर और को-वर्क द वर्ल्ड जैसे समूह डिजिटल खानाबदोश समूहों के लिए यात्राएं आयोजित करते हैं।
नोमैड सिटी में ग्रैन कैनरिया पर एक वार्षिक सम्मेलन होता है जो कुछ सौ खानाबदोशों को एक साथ लाता है।
डिजिटल खानाबदोशों के लिए एक 25-मीटर (82-फुट) नौकायन कैटरमैन है, जिसे कोबोट कहा जाता है, एक प्रकार का क्रूज शिप है। वह 2015 के अंत में दक्षिण पूर्व एशिया से बाहर सेट; उसकी योजना दुनिया को प्रसारित करने के लिए, पूर्व-से-पश्चिम की यात्रा करने और स्वेज़ और पनामा दोनों नहरों से गुजरने के लिए बुलाती है। 2018 के मध्य तक वह भूमध्य सागर में है और शेष वर्ष रहेगा। अन्य क्रूज जहाज भी खानाबदोशों द्वारा उपयोग करने योग्य हो सकते हैं, हालांकि सभी के पास पर्याप्त इंटरनेट सेवा नहीं है।
साइट हैकाडे में लाइफ ऑन कॉन्ट्रैक्ट पर लेखों की एक श्रृंखला है; इनमें से बहुत से लोग खानाबदोशों के लिए आवेदन करेंगे ..
डिजिटल घुमंतू अकादमी और डिजिटल घुमंतू समुदाय एक शुल्क के साथ साइटें हैं जो प्रशिक्षण पाठ्यक्रम पेश करती हैं, मुख्य रूप से ऐसे लोगों के लिए जो खानाबदोश उद्यमी बनना चाहते हैं।
बड़ी कंपनियों के लिए काम करने वाले कुछ लोग काम-साइट से काम पर-घर और सड़क पर काम-से-सड़क पर चले गए हैं; इस प्रगति के माध्यम से जाने के लिए एक खानाबदोश के रूप में एक प्रमुख फर्म के साथ पूर्ण-लाभ कर्मचारी की स्थिति प्राप्त करने का एकमात्र तरीका प्रतीत होता है। इन कंपनियों में उन ठेकेदारों या सलाहकारों के लिए भी काम हो सकता है जो कर्मचारी नहीं हैं, और कुछ के पास कर्मचारियों के लिए विदेश में वांछनीय लेकिन गैर-खानाबदोश पद भी हैं; ऊपर देखो।
तैयार करना
अपनी यात्रा शुरू करने से पहले वीजा हमेशा उचित वीजा सुरक्षित रखें। अधिकांश देश पर्यटक वीजा पर रोजगार की अनुमति नहीं देते हैं। कुछ मामलों में यात्री देश से प्रस्थान करके और हर तीन महीने में वापसी करके इस पर ध्यान देने की कोशिश करते हैं, एक महंगा और परेशानी भरा विकल्प जो अभी भी आपको अवैध रूप से काम करना छोड़ देता है। जब तक आपकी कार्य योजना बहुत छोटी अवधि की नहीं होती है, तब तक यह सुनिश्चित कर लें कि आपका नियोक्ता किसी भी नौकरी को स्वीकार करने से पहले वैध कार्य वीजा के लिए आपको प्रायोजित कर सकता है।
यूएसए के अमेरिकी नागरिकों को अक्सर उस देश के वीजा कानूनों की जांच करनी होती है, जहां वे यात्रा करेंगे। यदि विदेश यात्रा करते हैं, लेकिन अमेरिका में एक कंपनी द्वारा होस्ट और देखभाल की जा रही है, तो अधिकांश देशों में एक अमेरिकी नागरिक को कार्य वीजा प्राप्त करने की आवश्यकता नहीं होगी, बशर्ते कि प्रवास 30-90 दिनों से अधिक न हो।
यदि किसी विदेशी कंपनी द्वारा विदेश यात्रा करने के लिए हायर किया जा रहा है तो आमतौर पर वीजा की आवश्यकता होती है। वीज़ा प्राप्त करने के लिए, सामान्य रूप से आपको काम करने की योजना बनाने वाले राष्ट्र के दूतावास / वाणिज्य दूतावास को कई चीजें प्रस्तुत करनी होंगी।
पासपोर्ट आकार की तस्वीरों के साथ एक वीजा आवेदन
आपराधिक पृष्ठभूमि की रिपोर्ट – यह अक्सर आपके काउंटी में शेरिफ कार्यालय पर जाकर प्राप्त किया जा सकता है।
नियोक्ता के एक पत्र में कहा गया है कि उन्हें आपकी सेवाओं की आवश्यकता है, आपने आपको नियुक्त किया है, जो वेतन आप बना रहे हैं, और रोजगार की अवधि। कभी-कभी अधिक जानकारी की आवश्यकता होती है।
साक्ष्य कि आप देश के अंदर रहते हुए अपना और / या अपने परिवार का समर्थन कर पाएंगे।
यूरोपीय संघ के नागरिक यूरोपीय संघ के नागरिक
– ऑस्ट्रिया, बेल्जियम, बुल्गारिया, चेक गणराज्य, साइप्रस, फिनलैंड, एस्टोनिया, फ्रांस, जर्मनी, ग्रीस, हंगरी, आयरलैंड, इटली, लातविया, लिथुआनिया, लक्जमबर्ग, माल्टा, नीदरलैंड, पोलैंड, पुर्तगाल, रोमानिया , स्लोवाकिया, स्लोवेनिया, स्पेन, स्वीडन और यूनाइटेड किंगडम – आम तौर पर एक और यूरोपीय संघ के सदस्य देश में काम करने और रहने के लिए वीजा की आवश्यकता नहीं है। इसके अपवाद नए भर्ती हुए केंद्रीय यूरोपीय और पूर्वी यूरोपीय देशों के साथ हैं। कुछ देशों ने आव्रजन नियमों और कानूनों की स्थापना की है जो प्रभावी रूप से नए यूरोपीय संघ के सदस्य देशों के नागरिकों की संख्या के लिए कोटा तैयार करते हैं जो देश में निवास करने की अनुमति देते हैं।
कुछ यूरोपीय संघ के देशों के विदेशी क्षेत्र दिलचस्प गंतव्य हो सकते हैं, जिनमें से कुछ घर में रहने के फायदे (गंतव्यों के बीच अलग-अलग) हैं।
पहले देख लें
यदि आप किसी ऐसे देश में दीर्घकालिक असाइनमेंट पर विचार कर रहे हैं, जो विशेष रूप से परिवार के साथ पहले नहीं किया गया है, तो यदि आवश्यक हो, तो अपने समय पर पहले यात्रा का भुगतान करें। यह बहुत बेहतर विचार देगा कि क्या अपेक्षा की जाए: आप स्थानीय जीवनशैली का अनुभव पहले से कर सकते हैं, आप उन लोगों से मिल सकते हैं जिनके साथ आप काम कर रहे हैं, और आपको यह चुनने के लिए एक सिर शुरू करना होगा कि कहाँ रहना है, कौन से स्कूल दिखते हैं , आदि।
आवास
विदेश में घूमने के सबसे कठिन हिस्सों में से एक रहने के लिए जगह ढूंढना और प्रस्तुत करना है। दक्षिण कोरिया और जापान जैसे कुछ एशियाई देशों में, बस एक अपार्टमेंट किराए पर लेना बहुत मुश्किल हो सकता है जैसे कि एक जापानी गारंटर खोजने के लिए जो आपके लिए वित्तीय जिम्मेदारी लेने के लिए सहमत है (यदि आप जमानत देते हैं, तो वे बिल के साथ फंस जाते हैं!) या! कोरिया में, मकान मालिक के साथ सुरक्षित रखने के लिए अपार्टमेंट के खरीद मूल्य का 50% से अधिक जमा करने की आवश्यकता है। कई जमींदार भी विदेशियों को किराए पर देने से हिचकते हैं, संस्कृति की गड़बड़ी और अवैतनिक बिलों के डर से – या, स्पेक्ट्रम के दूसरे छोर पर, विदेशियों को आसानी से ओवरचार्ज किए गए मूर्खों को देखते हैं जो बाजार मूल्य पर भुगतान करेंगे।
यदि आपकी कंपनी आपके लिए आवास की व्यवस्था कर सकती है, तो आमतौर पर उन्हें प्रस्ताव पर ले जाना बुद्धिमानी है, कम से कम जब तक आप व्यवस्थित नहीं हो जाते। अन्यथा, अपार्टमेंट होटलों की तरह लंबे समय तक रहने वाले आवास में देखें, जो आपको अपने पैरों को जमीन पर बाहर निकालने और डुबकी लगाने से पहले शांति से तलाशने की अनुमति देगा। अन्य खर्चों के साथ अपार्टमेंट साझा करना परेशानी और खर्चों को कम करने का एक और सामान्य तरीका है।
एक स्थानीय, प्रवासी-उन्मुख समाचार पत्र या वेबसाइट का क्लासीफाइड सेक्शन आमतौर पर विदेशी-अनुकूल अपार्टमेंट देखने के लिए एक शानदार जगह है।
आगे बढ़ते
एक नए घर में ले जाया जा एक परेशानी है, और क्योंकि आप कैसे चीजें काम पता नहीं है और वहाँ एक भाषा बाधा भी हो सकता है एक विदेशी देश में जाने, डबल है या triply तो।
यदि आप एक पेशेवर जहाज को अपने सामान के लिए चुनते हैं, तो आप आमतौर पर एक बड़ा बिल और कई महीनों की प्रतीक्षा कर रहे हैं यदि आप समुद्र से जहाज करते हैं, या एक बड़ा बिल यदि आप हवाई जहाज से जाते हैं। जब तक आप “अच्छे के लिए” आगे नहीं बढ़ रहे हैं, या कंपनी ने बिल (वहां और पीछे!) का समर्थन किया है, तो आपको कम से कम लाने का लक्ष्य रखना चाहिए। कार या अन्य मोटर वाहन को कहीं भी आयात करना एक बड़ी परेशानी है। फर्नीचर, घरेलू उपकरणों और इलेक्ट्रॉनिक्स के लिए यह आमतौर पर जहाज की तुलना में नया खरीदने के लिए सस्ता है। दूसरी ओर, किताबें आमतौर पर साधारण मेल के माध्यम से आश्चर्यजनक रूप से सस्ते में भेज दी जा सकती हैं; अपने डाकघर में मुद्रित मामले के लिए विशेष दरों के बारे में पूछें (संयुक्त राज्य में, प्रमुख शब्द “अंतर्राष्ट्रीय एम-बैग” है)। ज्यादातर अंतरराष्ट्रीय चलती कंपनियां आपको अपार्टमेंट खोजने, ड्राइवर का लाइसेंस पाने में मदद कर सकती हैं,
यदि आप अपने साथ अपनी सामान्य यात्रा पैकिंग को लाने का विकल्प चुनते हैं, तो याद रखें कि यदि आप 20 किलोग्राम से अधिक हैं तो एयरलाइंस आमतौर पर अतिरिक्त माल ढुलाई शुल्क पर थप्पड़ मारती है। कुछ यात्रियों के लिए यह बिज़नेस क्लास या फ़र्स्ट क्लास में जाने पर विचार करने लायक हो सकता है; वे आम तौर पर काफी अधिक महंगे हैं, लेकिन वे अधिक आरामदायक हैं और एक बड़ा सामान भत्ता है।
एक अनुशंसित समाधान कपड़े, एक पीसी से अधिक कुछ भी नहीं लाने के लिए होगा, और बिल्कुल नंगे आवश्यकताएं (यदि भूमि या नाव से जा रहे हैं, तो आप कुछ और पैक कर सकते हैं, लेकिन लॉरी द्वारा जाना शायद ही कभी एक व्यावहारिक विकल्प है)। कई एक्सपेट्स आम तौर पर एक समय में चार साल से अधिक समय तक विदेश में रहते हैं। अक्सर एक्सपैट्स अपने गंतव्य में फर्नीचर खरीदेंगे और घर लौटने से पहले विदेश में अपने फर्नीचर बेचेंगे। यह आपको पैसे बचाएगा, क्योंकि आपको विदेशों में बड़ी वस्तुओं को ले जाने की परेशानी से नहीं जूझना पड़ता है और जब फर्नीचर को बेचने के बाद अतिरिक्त नकदी के साथ एक विदेशी रिटर्न की वापसी होती है।
वित्त
प्रारंभिक चरण में बहुत सारे पैसे जलाने की उम्मीद है क्योंकि आप जमा का भुगतान करते हैं और घरेलू उपकरणों, फर्नीचर आदि को छांटते हैं, नकदी का एक ठोस हिस्सा लाते हैं – कई महीनों का वेतन बुद्धिमान है – और पता लगाएं कि क्या आपकी कंपनी आपके सामने आने को तैयार है एक अग्रिम या आपके लिए जमा राशि का भुगतान करें।
आपका खर्च आपके गंतव्य पर रहने की लागत पर निर्भर करेगा। उत्तरी अमेरिका, पश्चिमी और उत्तरी यूरोप, ऑस्ट्रेलिया, न्यूज़ीलैंड मध्य पूर्व और एशिया के समृद्ध देशों (जापान, दक्षिण कोरिया, सिंगापुर, हांगकांग, ताइवान) आपके बजट में एक महत्वपूर्ण दाँत बनाएंगे, लेकिन एशियाई, मध्य यूरोपीय और पूर्वी गरीब यूरोपीय राष्ट्र अधिक उचित हैं। देश के विभिन्न हिस्सों के बीच व्यय भी अक्सर काफी भिन्न हो सकते हैं; अचल संपत्ति की कीमतें आमतौर पर चीन के कम समृद्ध, ग्रामीण भागों में उचित हैं, लेकिन बीजिंग और शंघाई जैसे प्रमुख शहरों में खगोलीय हो सकते हैं, प्रमुख पश्चिमी शहरों में भी प्रतिद्वंद्वी।
करों
जब तक आप एक राजनयिक हैं, विदेशी आम तौर पर काम कर रहा मतलब है कि आप देश में। आयकर अलग अलग देशों में अलग तरह से संरचित है आधारित हैं में आयकर दाखिल करने के लिए होगा, और कर दरों और कोष्ठक एक देश से दूसरे करने के लिए व्यापक रूप से भिन्न। कुछ संघीय देशों, जैसे संयुक्त राज्य अमेरिका और कनाडा में, संघीय स्तर और स्थानीय स्तर पर दोनों पर आयकर लगाया जाता है, इसलिए दरें और कोष्ठक एक क्षेत्र से दूसरे क्षेत्र में भिन्न हो सकते हैं।
कई देशों को आपको काम शुरू करते समय एक कर पहचान संख्या (जैसे अमेरिका के लिए एसएसएन, यूके के लिए एनआईएनओ, ऑस्ट्रेलिया के लिए टीएफएन) प्राप्त करने की आवश्यकता होती है, इसलिए आपका नियोक्ता सरकार को आपकी मजदूरी की रिपोर्ट कर सकता है। इसी तरह, बैंकों को भी इस नंबर की आवश्यकता होगी ताकि आप सरकार द्वारा अर्जित किसी भी ब्याज आय की रिपोर्ट कर सकें। इस संख्या को प्राप्त करने की प्रक्रिया अलग-अलग देशों में अलग-अलग होती है, और आपको प्रक्रिया से परिचित होने से पहले अपने नियोक्ता से परामर्श करने की अत्यधिक सलाह दी जाती है।
कुछ मामलों में, आपकी नागरिकता के आधार पर, आपको अपने मूल देश और आपके द्वारा काम करने वाले देश दोनों को आयकर देना होगा। कुछ देशों ने दोहरे कराधान से बचने के लिए एक-दूसरे के साथ हस्ताक्षर किए हैं; आप सुनिश्चित होने के लिए संबंधित देश के साथ जांच करना चाहते हैं।
सामाजिक सुरक्षा
यह जांचने के लिए याद रखें कि आपके रोजगार अनुबंध और स्थानीय कल्याण में क्या शामिल है, और आपको बीमा के लिए कवर नहीं किए गए भुगतान के लिए क्या देना होगा। बीमारी, मातृत्व अवकाश, बच्चे की देखभाल और शिक्षा के कारण चिकित्सा देखभाल, छुट्टियों, दिनों के काम के बारे में क्या? क्या होगा अगर आप विकलांग हो जाते हैं या मर जाते हैं (काम पर या अन्यथा)? क्या आपके विदेश में काम करने से सामाजिक सुरक्षा वापस आ जाती है, जैसे पेंशन और बेरोजगारी लाभ? उन्हें पूरी तरह से नहीं खोने पर भरोसा मत करो।
कुछ मामलों में आपके रोजगार की बारीकियों से आपको जो लाभ या हानि होती है, उसे प्रभावित करता है, जैसे कि क्या आपको किसी घरेलू कंपनी द्वारा विदेश भेजा जाता है या स्थानीय शाखा द्वारा (घर पर) गिना जाने वाली स्थानीय शाखा द्वारा नियोजित किया जाता है। आपके रहने की लंबाई भी महत्वपूर्ण है, इसलिए यदि आधे साल तक काम करते हैं, तो सीमा से कुछ दिन कम या अधिक काम करने के बारे में दो बार सोचें (अधिकारियों की तरह ही गणना)।
स्वास्थ्य देखभाल
हेल्थकेयर सिस्टम देशों के बीच बहुत भिन्न होता है, और आपको यात्रा करने से पहले कुछ शोध करने की सलाह दी जाती है। यद्यपि आप संयुक्त राज्य अमेरिका, कनाडा, पश्चिमी और उत्तरी यूरोप, ऑस्ट्रेलिया, न्यूजीलैंड और एशिया के समृद्ध देशों (जापान, दक्षिण कोरिया, ताइवान, हांगकांग, सिंगापुर, इज़राइल) के अस्पतालों में समान रूप से अच्छे मानकों की उम्मीद कर सकते हैं, मानक हो सकते हैं कम विकसित देशों में बहुत अधिक परिवर्तनशील। उदाहरण के लिए, कुआलालंपुर या मनीला में, आप अपेक्षाकृत अच्छे स्वास्थ्य मानकों की उम्मीद कर सकते हैं, लेकिन एक बार जब आप मलेशिया या फिलीपींस के अधिक ग्रामीण हिस्सों में जाते हैं, तो स्वास्थ्य सेवा की गुणवत्ता में गिरावट आती है। कुछ देशों में, जैसे कि चीन या भारत, पश्चिमी प्रवासियों को सामान्य रूप से सार्वजनिक स्वास्थ्य प्रणाली का उपयोग नहीं करने की सलाह दी जाती है, और इसके बजाय विशेष रूप से प्रवासी-उन्मुख निजी अस्पतालों पर निर्भर रहना पड़ता है।
बंद करने से पहले, सुनिश्चित करें कि आप या तो राज्य द्वारा संचालित सार्वभौमिक स्वास्थ्य प्रणाली द्वारा कवर किए गए हैं, या आपने उस समय के लिए अपने स्वास्थ्य देखभाल खर्चों को कवर करने के लिए बीमा खरीदा है। अधिकांश पश्चिमी देशों के पास अपने नागरिकों और स्थायी निवासियों के लिए कर-वित्त पोषित सार्वभौमिक स्वास्थ्य सेवा है, लेकिन यह प्रवासियों के लिए सार्वभौमिक रूप से उपलब्ध नहीं है। दूसरी ओर, संयुक्त राज्य में अधिकांश भाग में सरकार द्वारा सब्सिडी वाली स्वास्थ्य सेवाओं की कमी है, और स्वास्थ्य देखभाल की लागत लगभग पूरी तरह से निजी स्वास्थ्य बीमा द्वारा कवर की जाती है। यदि आपको निजी स्वास्थ्य बीमा लेना आवश्यक है, तो प्रीमियम की लागत को कभी-कभी आपके नियोक्ता द्वारा आपके कर्मचारी लाभ के हिस्से के रूप में कवर या सब्सिडी दी जा सकती है; सुनिश्चित करने के लिए जाने से पहले जाँच करें। यदि आप काम करने के लिए एक विकासशील देश में जा रहे हैं, सुनिश्चित करें कि आप जो भी बीमा पॉलिसी खरीदते हैं, वह निजी अस्पतालों को कवर करती है, क्योंकि सार्वजनिक अस्पतालों में मानक वह नहीं हो सकते हैं, जो आप रखने में सक्षम हैं। यह भी सुनिश्चित करें कि आपका बीमा चिकित्सा निकासी को कवर करता है, क्योंकि आपके मामले के लिए पर्याप्त चिकित्सा प्राप्त करने के लिए आपको कभी-कभी अधिक विकसित देश में एयरलिफ्ट करना पड़ सकता है, जिसकी लागत अधिकांश लोगों के लिए निषेधात्मक रूप से महंगी है।
Expat life
Expat जीवन कई बार सुस्त और अकेला हो सकता है, लेकिन अगर कोई नए अवसरों को अपनाता है, तो रोमांचक भी होता है।
अन्य भागों की तुलना में “बाहरी दुनिया” से जुड़े देशों और क्षेत्रों में जीवन नीरस और असमान हो सकता है क्योंकि यह कई एक्सपेट्स अक्सर निकटतम राजधानी में उद्यम करता है या दूसरे देश में सप्ताहांत की यात्रा ले जाता है।
विदेश में रहने का सामना करने के लिए, जितना संभव हो उतना स्थानीय रीति-रिवाजों और संस्कृति से परिचित हों। काम करने के लिए और आने-जाने के दौरान सामान्य रूप से जितना हो सकता है, उससे अधिक देखने और देखने की कोशिश करें। नए रिश्ते बनाओ; नए दोस्तों की तलाश करें। अधिकांश देशों में, आप आमतौर पर पाएंगे कि आप स्थानीय लोगों के प्रति जितने विनम्र और अच्छे स्वभाव के हैं, आपका प्रवास उतना ही आसान होगा, और आप इस प्रक्रिया में कुछ जीवन भर के दोस्त भी बना सकते हैं। सामान्य विचार यह नहीं है कि एक शट-इन हो, बाहर निकलो और अपने लिए कुछ जीवन के अनुभव उत्पन्न करो। याद रखें, लोग सभी एक ही सामग्री से बने होते हैं, और हम सभी की मूल भावनाएँ समान होती हैं। दूसरे देशों के लोग आपसे बहुत अलग नहीं हैं। यदि आप उस अवधारणा के चारों ओर अपना सिर लपेट सकते हैं, तो आपके पास अपने नए परिवेश के साथ खुद को परिचित करने में बहुत आसान समय होगा।
फोर्ब्स के एक हालिया लेख में प्रवासी-मित्र देशों का सर्वेक्षण शामिल है; कनाडा, जर्मनी और ऑस्ट्रेलिया इस सूची में सबसे ऊपर हैं। यूएई को सबसे कठिन माना गया था, हालांकि इसमें बड़ी संख्या में एक्सपेट्स हैं और वेतन अधिक हैं।
विदेश में रिटायर होना भी देखें; यदि आप काम कर रहे हैं तो प्रवासी जीवन की कुछ चर्चा भी लागू होती है।
सुरक्षित रहें
विदेश में नौकरी करने से पहले, अपना शोध करें। वर्तमान कर्मचारियों से बात करने और उनके लेने के लिए कहें। यदि कंपनी अच्छी तरह से ज्ञात नहीं है, तो इसे ऑनलाइन देखें – यदि आप पूर्व कर्मचारियों को उनके बारे में शिकायत करते हुए पाते हैं कि उनका इलाज किया गया है, या यदि आप तीसरे पक्ष के स्रोतों को नहीं पा सकते हैं, जो यह दर्शाता है कि नियोक्ता सम्मानित, स्पष्ट है। किसी ऐसे स्रोत से नौकरी की सूची खोजना सबसे अच्छा है जो संगठनों को विज्ञापन देने की अनुमति देता है।
मैदान कुछ बाहरी घोटालों, व्यापक शोषक स्थितियों और कई नुकसानों से अटा पड़ा है:
कुछ प्रस्ताव केवल अग्रिम शुल्क घोटाले हैं या केवल पहचान की चोरी के लिए आपके डेटा को काटने के लिए मौजूद हैं। माना जाता है कि भावी नियोक्ता चाहता है कि वीज़ा, परिवहन, वकील, प्रशिक्षण, वर्दी, पुनर्विक्रय के लिए वाणिज्यिक सामान या आपके द्वारा काम शुरू करने से पहले कई मदों में से हजारों डॉलर ऊपर दिए जाएं … लेकिन, एक बार जब आप आते हैं, तो वादा किया गया नौकरी नहीं है विज्ञापित के रूप में (या बिल्कुल मौजूद नहीं है) और आपका पैसा चला गया है। एक वैरिएंट “मनी म्यूल” है, जो नियोक्ता द्वारा चुराए गए धन, अपराध की आय, जाली चेक या मनीऑर्डर के भुगतान के बाद जेब से बाहर हो जाता है – या भुगतान बैंक को खाली करने में विफल रहता है। यदि कोई भावी नियोक्ता आपको अंतरराष्ट्रीय सीमा पर कुछ भी जहाज या ले जाने के लिए कहता है, तो सावधान रहें; यदि आइटम चोरी, विरोधाभास या अवैध हो जाते हैं, तो आप जिम्मेदार होंगे।
कुछ नियोक्ता वीजा प्रणाली का दुरुपयोग करने के लिए वॉयस पर शर्तों को भड़काते हैं जो स्थानीय कार्यकर्ता कभी बर्दाश्त नहीं करेंगे। सरकारें आमतौर पर वर्क वीजा जारी करती हैं, जो एक नियोक्ता से जुड़ा होता है, जो फिर इंडेंटेड सर्विस में श्रमिक का शोषण कर सकता है। लंबे समय तक, कम मजदूरी (या एकमुश्त मजदूरी की चोरी), अतिप्रतिष्ठित और घटिया आवास में श्रमिकों के आवास, असुरक्षित काम करने की स्थिति, शायद शारीरिक या यौन उत्पीड़न भी इस अपराध में जा सकता है क्योंकि शिकायत करने वाले कर्मचारी को वीजा समाप्त होने के बाद बस डिपोर्ट किया जाता है ।
कुछ नियोक्ता प्रति घंटे के हिसाब से उचित वेतन का वादा करते हैं, लेकिन काम के घंटों का कोई मतलब नहीं होता है और घंटों का कोई मतलब नहीं होता है … इस बीच वॉयेजर को प्रतीक्षा करते समय घटिया आवास के लिए एक भाग्य का भुगतान करना छोड़ दिया जाता है। ऑस्ट्रेलिया में बैकपैकर इन योजनाओं के लिए असुरक्षित हैं, क्योंकि उन्हें अपने वीजा की समाप्ति की तारीख बढ़ाने से पहले कुछ घंटों के काम में लगाने की जरूरत है – और बेईमान नियोक्ता इसे जानते हैं और इसका फायदा उठाते हैं।
कुछ नियोक्ता वादा करते हैं कि अच्छे पैसे की तरह क्या दिखता है, लेकिन यह उल्लेख करना भूल जाते हैं कि गंतव्य पर आवास या अन्य खर्चों की लागत अत्यधिक है। हालांकि यह आवश्यक रूप से गैरकानूनी नहीं है, एक बार जब भावी वायेजर ने अतिरिक्त लागतों को ध्यान में रखा, तो प्रस्ताव उचित या विचार करने योग्य नहीं हो सकता है … खासकर अगर अन्य मुद्दे हैं (जैसे कि व्यापक अवैतनिक ओवरटाइम या खराब काम करने की स्थिति)। यदि स्थानीय कार्यकर्ता अवसर पर छलांग नहीं लगा रहे हैं, तो इसका एक कारण है।
कुछ नियोक्ता इन श्रमिकों को इस्तीफा देने या छोड़ने से रोकने के लिए, वॉयेजर के पासपोर्ट या अन्य दस्तावेजों को बंधक रखते हैं। हालांकि अधिकांश न्यायालयों में यह कम से कम नाममात्र अवैध है, कुछ मध्य पूर्वी देशों में किसी कार्यकर्ता को नियोक्ता की सहमति के बिना किसी देश को छोड़ने से सक्रिय रूप से रोकने के लिए कानून हैं – जो कि सबसे अच्छी तरह से सबसे अच्छी तरह से दासता है और मूल रूप से दासता है। यात्रियों के लिए कुछ उपलब्ध संसाधन हैं, जिन्हें विदेश में काम करने के दौरान नुकसान होता है।
कुछ नियोक्ता गलत वीजा के तहत काम करने के लिए वॉयर्स में लाते हैं … एक पर्यटक या व्यापार यात्रा वीजा यात्री को व्यावसायिक बैठकों में भाग लेने की अनुमति दे सकता है, लेकिन कानूनन उन्हें काम करने की अनुमति नहीं देता है। जबकि राष्ट्रीय कानून अलग-अलग होते हैं, यहां तक कि पर्यटक वीजा पर मुफ्त में काम करना भी अवैध हो सकता है, अगर काम अन्यथा भुगतान वाले कर्मचारी के पास गया होगा। कुछ अन्य विशिष्ट वीजा (छात्रों से लेकर “एयू जोड़ी” घरेलू कामगार “समुद्री जहाज के चालक दल” तक) एक नौकरी वर्ग या व्यवसाय के लिए विशिष्ट हैं; किसी और चीज के लिए उनका इस्तेमाल मुसीबत को आमंत्रित करता है। कुछ गंतव्यों में, “समुद्री चालक दल” वीज़ा पर हवाई मार्ग से पहुंचने वाले एक वॉयेजर जो केवल समुद्र में उपयोग के लिए है, से पूछा जा सकता है “आपकी नाव कहाँ है?” संदेहपूर्ण अधिकारियों द्वारा।
कुछ ऑफ़र बस नकली हैं; नाम आधिकारिक लगता है, लेकिन दूसरी कंपनी का प्रतिरूपण करता है, पते कुछ मुफ्त सेवा या ईमेल-मेल के लिए ई-मेल हैं जो ड्रॉप बॉक्स या वाणिज्यिक मेल प्राप्त करने वाली एजेंसी के रूप में सामने आते हैं। कोई भी गैर-मौजूद फर्म के लिए एक ठोस वेब साइट बना सकता है।
सबसे बुरे मामलों में, कुछ रोजगार योजनाएं चारा-और-स्विच या यहां तक कि मानव तस्करी की योजनाएं हैं, जहां पीड़ित को विदेश में एक रेस्तरां या होटल में नौकरी की पेशकश की जाती है, केवल यह पता लगाने के लिए कि विज्ञापन की स्थिति मौजूद नहीं है, भर्तीकर्ता भाग हैं एक संगठित अपराध गिरोह और संभावित विदेशी कार्यकर्ता को वेश्यावृत्ति या गुलामी के अन्य रूपों में मजबूर किया जाता है। इसका एक प्रकार ऋण बंधन है, जिसमें यात्री को किसी देश में परिवहन या प्रवेश के लिए कुछ अत्यधिक राशि का शुल्क लिया जाता है, फिर इस “ऋण” को चुकाने के लिए दास जैसी स्थितियों में काम करने के लिए मजबूर किया जाता है – जो कभी-कभी दूर नहीं होता है। एक कार्यकर्ता जो शिकायत करता है उसे शारीरिक रूप से पीटा जाता है या उनके परिवारों को उनके घर में धमकी दी जाती है; यदि पीड़ित पुलिस में शिकायत करता है, तो उन्हें बस आव्रजन उल्लंघन के लिए निर्वासित किया जाता है।
यदि संदेह है, तो काम या स्वयंसेवक के लिए विदेश यात्रा पर विचार करने से पहले विशेष सलाह प्राप्त करें।